Bundesministerium für Innovation, Mobilität und Infrastruktur

Über uns

• Was zeichnet uns aus
  Was zeichnet uns aus: 

  Schon in der Vergangenheit wurden im Ressort Maßnahmen für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf gesetzt, zum Beispiel durch flexible Telearbeit und Gleitzeitmodelle. Auch die Sensibilisierung der Mitarbeitenden sowie der Führungskräfte wird im BMIMI großgeschrieben. Eine eigene Abteilung für „Gleichstellung und Diversität“ greift entsprechende Themen auf, wie insbesondere die gleichberechtigte Elternschaft.
• Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen
  Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen: 

  Wenn es darum geht, nachhaltig gesellschaftliche Veränderungen durchzusetzen, muss die Verwaltung mit bestem Beispiel vorangehen. Wir wollen die Unterstützung von Mitarbeitenden mit Betreuungspflichten weiter verbessern. Der Zeitpunkt ist ideal, um unser Engagement für Inklusion, Diversität und Gleichberechtigung langfristig zu stärken.
• Das haben wir in Zukunft vor
  Das haben wir in Zukunft vor: 

  In den kommenden drei Jahren werden in einem partizipativen Prozess weitere Schritte ausgearbeitet. Bestehende Hilfestellungen und Anlaufstellen im Haus sollen einfacher zugänglich gemacht und konkrete Maßnahmen zur besseren Wiedereingliederung nach einer Karenz umgesetzt werden. Gewaltprävention und eine inklusive Arbeitskultur werden weiter ausgebaut.