Hotel Zach KG

Auf einen Blick

Wilhelm Greil Straße 11
6020 Innsbruck
Österreich
+43512589667
thomas.mayr@hotel-zach.at
http://www.hotel-zach.at

Grundzertifikat: 2021
Zertifikat 1: 2025
Zertifizierung bis: 
2028
Auditor:
Dagmar Reuter MSc
Die Top 3 unserer familienfreundlichen Maßnahmen: 
Kleidung als Etikette
Kulturen verbinden
Digitalisierung
17
Anzahl Mitarbeitende

Grundzertifikat: 2021
Zertifikat 1: 2025
Zertifizierung bis: 
2028
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Die Top 3 unserer familienfreundlichen Maßnahmen: 
Kleidung als Etikette
Kulturen verbinden
Digitalisierung

Über uns

  • Was zeichnet uns aus
    Was zeichnet uns aus: 
    Die Atmosphäre, das gelebte Miteinander, die Fehlerkultur und die gelebten Werte machen das Arbeiten bei uns zu etwas Besonderem. Hinsichtlich dieses positiven Umfelds haben wir jetzt in der 3. Generation das Gefühl angekommen zu sein – und freuen uns auf die gemeinsame Zukunft.
  • Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen
    Darum haben wir uns zur Zertifizierung entschlossen: 
    Die Zertifizierung fühlt sich für uns absolut stimmig und richtig an – wie gut sie zu uns passt, sehen wir jeden Tag im betrieblichen Alltag. Als Unternehmen agieren wir wie eine Familie, mit allen Ups und Downs, aber immer miteinander. Unser Motto lautet: Wir lernen jeden Tag dazu und sind offen für Neues.
  • Das haben wir in Zukunft vor
    Das haben wir in Zukunft vor: 
    In Zukunft wollen wir noch mehr Prozesse aufsetzen und die zu uns passende Unternehmenskultur weiterleben und weiterentwickeln. Gleichzeitig wollen wir effizienter werden und damit mehr Zeit gewinnen für das zwischenmenschliche Miteinander.
Zitat des/der Auditbeauftragte/Auditbeauftragte : 
Wir freuen uns, mit dem Zertifikat das auszudrücken, was wir im Betrieb jeden Tag leben: ein Ermöglichen von beiden Welten – Familie & Beruf!
Mag. (FH) Katharina Schnitzer-Zach, Geschäftsführung

Galerie

Motive: 

Zuwendung zum Thema Familie

Die Teilnahme an der Zertifizierung hat uns schon lange interessiert - als ein klassisches KMU mit einem Frauenanteil von 80 % im Team und einer Geschäftsführerin mit vier minderjährigen Kindern sind wir prädestiniert. Corona machte dann zeitlich "Platz" für die Umsetzung des Vorhabens. Der konkrete Prozess überzeugte uns noch mehr, eine passende bzw. stimmige Zertifizierung für unser Unternehmen gewählt zu haben: Flexibles Denken und Anpassungsfähigkeit haben wir in der Pandemie bewiesen. Beschäftigte und Gäste bestätigen uns immer wieder unsere Familienfreundlichkeit sowie die Zuwendung zum Thema Familie.