Wie schafft man es, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen? Die Zertifizierung berufundfamilie bietet Lösungen: indem man auf eine familienbewusste Personalpolitik setzt! Unternehmen, die ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in dieser Hinsicht unterstützen, sind nicht nur attraktive Arbeitgeber, sondern fördern auch die Motivation und Identifikation.
![Staatliches Gütezeichen "Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber"](https://www.familieundberuf.at/sites/familieundberuf.at/files/images/siegel_fub.png)
Familie und Beruf für Unternehmen
Familienbewusste Personalpolitik ist der Schlüssel zur erfolgreichen Mitarbeiterführung! Durch unseren strukturierten Prozess zur Zertifizierung und systematischen Begleitung sorgen wir für eine langfristig positive Veränderung. Familienfreundliche Arbeitgeber haben einen wesentlichen Vorteil im Wettbewerb um die besten Köpfe.
Unterstützung und Service
Die Familie & Beruf Management GmbH bietet den Unternehmen kostenlose Informationsveranstaltungen sowie Arbeitsunterlagen und Leitfäden für den gesamten Zertifizierungsprozess. Die lizenzierten Auditorinnen und Auditoren stehen Ihnen im Rahmen des Prozesses mit ihrem Know-how und langjähriger Erfahrung im Bereich der Vereinbarkeit zur Verfügung.
Die Zahlen sprechen für sich
- über 700 Arbeitgeber österreichweit wurden als familienfreundlich ausgezeichnet
- über 601.000 Beschäftigte profitieren von den familienfreundlichen Maßnahmen
- um 24 % gesteigerte Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- um 78 % Verbesserung des Wiedereinstiegs nach der Karenz
- um 80 % gesteigerte Mitarbeiterbindung
- 52 % mehr Bewerbungen
- 95 % der Beschäftigten erachten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Jobauswahl als wichtig bis sehr wichtig
Die wichtigsten Vorteile
- Positionierung als familienfreundlicher Arbeitgeber
- Vorteile im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte
- Positives Betriebsklima
- Positives Image nach innen und außen - auch für Kundinnen und Kunden
Für KMU: Zertifizierung berufundfamilie KOMPAKT
- Speziell für kleinere und mittlere Unternehmen mit
5-50 Beschäftigten - Verkürztes Verfahren
- Weniger Zeitaufwand
- Vereinfachte Prozessunterlagen
- Alle Vorteile der Zertifizierung berufundfamilie bleiben erhalten