Motive:
"Familie und Beruf leichter unter einen Hut zu bringen"
Die Unterstützung von Familien und eine Balance zwischen Arbeit und Freizeit werden in unserem Unternehmen seit langem großgeschrieben: Die Arbeitszeiten können weitgehend frei gestaltet werden. Wenn der Bedarf gegeben ist, kann auch von Zuhause aus gearbeitet werden. Das macht es möglich, Familie und Beruf leichter unter einen Hut zu bringen.
Das angenehme Betriebsklima mit den freiwilligen Sozialleistungen sorgt darüber hinaus für einen hohen Wohlfühlfaktor.
Unser CEO ist selbst Vater von vier Kindern und weiß, welche Herausforderungen das Zeitmanagement in einer Familie manchmal mit sich bringt. Familienfreundlichkeit liegt ihm persönlich sehr am Herzen.
Familienfreundliche Maßnahmen:
- Intranet mit eigenem Schwerpunkt zur Balance zwischen Familie und Beruf
- Betriebliches Vorschlagswesen für die Verbesserung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Gesundes Essen für die MitarbeiterInnen
